отсутствует системный быстрый механизм по проверке поступающих предложений

научные советы стали узким горлышком для реализации инновационных проектов и снижают шансы на реализацию успешных проектов

отсутствует подход инновационного развития снизу вверх (любые попытки сверху вниз, встречают внутренние сопротивления)
затруднительный процесс расчета прямых экономических эффектов, зачастую косвенный эффект для производства и операционной деятельности

каждый потенциальный инноватор остается наедине по реализации своих предложений

низкий уровень вовлеченности в инновационный процесс со стороны senior и middle management
Какие ошибки совершает компания при работе с инновациями?
Косвенные
Прямые
устаревшие подходы по работе с инновациями и НИОКР (банк рационализаторских идей, внутренние НИИ, центры компетенции и прочее)
длительный бюрократизированный процесс по принятию решений и выделения финансирования
отсутствует инновационная культура в компаниях

цифровизация компаний как часть инновационного процесса не несет в себе прямой эффект в виде сокращения затрат и коммерциализации цифровых активов

отсутствует экосистемный подход в рамках открытых инноваций по привлечению внешних партнеров и талантов (технопарки, ВУЗы, внешние акселераторы, инкубаторы, инновационные агентства)
Создание инновационного центра
Методология развития и масштабирования инноваций в компаниях
"Трансформация бизнеса. Внутренние предприниматели"
Посмотреть вводный тренинг на тему:
Что мы предлагаем?
ПРОГРАММА
ИННОВАЦИОННОЙ ТРАНСФОРМАЦИИ
ПРОГРАММА РАЗВИТИЯ ОТКРЫТЫХ ИННОВАЦИЙ
ОРГАНИЗАЦИЯ ВЕНЧУРНОГО ИНВЕСТИРОВАНИЯ
ПРОГРАММА ИННОВАЦИОННОЙ ТРАНСФОРМАЦИИ
Концепция повышения инновационной зрелости
MTP
МАССИВНАЯ
ТРАНСФОРМАЦИОННАЯ ЦЕЛЬ
(персонал по запросу)
Staff on Demand
(сообщество и широкие массы)
Community and Crowd
(алгоритмы)
Algorithms
(использование сторонних активов)
Leveraged Assets
(вовлечение)
Engagement
Внешнее взаимодействие
S
C
A
L
E
(интерфейсы)
Interfaces
(системы контроля)
Dashboards
(экспериментирование)
Experimentation
(автономность)
Autonomy
(социальные технологии)
Social Technologies
Внутреннее взаимодействие
I
D
E
A
S
Lean подход в развитии инноваций в вашей компании
Что вы получите?
Tracking по формированию инновационной группы (формирование портрета участника, критериев отбора)
Не менее 8 часов тренингов совмещенных с аудитом инновационной зрелости для группы
4 сессии совместной работы по выработке подходов адаптируемых для вашей организации (Design thinking)
Tracking группы в разработке инновационной стратегии не более 4 часов
Создание центра инноваций, Tracking в разработке методологии быстрого прототипирования для проверки гипотез
Tracking центра инноваций и инновационной группы в сборе предложений идей для тестирования гипотез
Tracking в запуске инструментов открытых инноваций по реализации пилотов по подтвержденным гипотезам
Tracking центра инноваций по масштабированию успешных пилотов в компании
1
2
3
4
5
6
7
8
Повышение инновационной зрелости компании в виде качественных предложений по улучшению бизнеса и созданию новых источников дохода со стороны сотрудников
1
2
Инновационная стратегия и методология органично разработанная снизу вверх
3
Центр инноваций эффективно и низкозатратно тестирующий гипотезы
Эффекты
4
Формирование приемлемых, в соответветствии с риск аппетитом, механизмов масштабирования проектов
ПРОГРАММА РАЗВИТИЯ ОТКРЫТЫХ ИННОВАЦИЙ

Корпорация может начать с более простых и разовых инструментов открытых инноваций, постепенно переходя к более структурированным и долгосрочным программам
Инструменты по развитию открытых инноваций
Конкурсы стартапов (челленджи) и скаутинг
Открытый конкурс и точечный поиск инновационных решений под запрос корпорации

Экспертиза и отбор проектов

Сопровождение при пилотировании (тестировании) проектов на базе корпорации
Обучение топ-менеджмента и сотрудников работе с открытыми инновациями

Развитие внутреннего предпринимательства
Образовательные программы
Помощь в создании корпоративного венчурного фонда

Содействие при отборе, оценке и сопровождении проектов фонда
Корпоративные венчурные инвестиции
Анализ бизнес-проблем и поиск точек роста

Объявление челленджа

Поиск, экспертиза и отбор стартапов

Пилотирование лучших проектов

Помощь при формализации сотрудничества со стартапом
Акселерационная программа (комплексное решение)
Преимущества
Основные выгоды
Решение бизнес-проблем, выход на другие рынки, новые точки роста
Доступ к новым технологиям и решениям на ранней стадии
Снижение затрат на инновации и запуск продуктов (меньше cost-to-market)
Гибкое реагирование на требования рынка и развитие технологий
Обучение сотрудников работе с инновациями
Развитие культуры предпринимательства
Выращивание будущих клиентов и партнеров
Привлечение талантов
Дополнительные выгоды
Быстрый вывод продуктов на рынок (короче time-to-market)
Адаптация разработок под свои потребности
PR и позиционирование в качестве инновационной компании
Создание собственной экосистемы вокруг бренда
ОРГАНИЗАЦИЯ ВЕНЧУРНОГО ИНВЕСТИРОВАНИЯ
Венчурные инвестиции
Venture Rocket Eurasia - совместное предприятие Fintech Hub и Titanium Tech Group
Запуск Корпоративного Венчурного Фонда (CVC) в юрисдикций МФЦА
    Вариант 1
    Вариант 2
    VRE это инвестиционная платформа, которая объединяет проверенные технологические стартапы с профессиональными, аккредитованными и институциональными инвесторами со всего мира.
    Платформа позволит:
    • скаутит стартапы
    • инвестировать в стартапы
    • взаимодействовать с экосистемой
    Гибкость регулирования, основанная на английском общем праве в сочетании с независимой судебной системой, делает МФЦА альтернативой Делавэру, Каймановым островам, Люксембургу и Сингапуру с точки зрения инкорпорирования фондов и структурирования сделок.
    Дополнительно:
    • Налоговые льготы
    • Расширенный набора инструментов инвестирования
    • Высокая степень свободы договоров
    • Private Placement Regime (возможность выпускать разные классы акций)
      Если вас заинтересовали наши услуги, то просим заполнить форму для обратной связи
      Название компании
      Ваша деятельность
      Какая услуга вас заинтересовала?
      Ваша электронная почта
      Номер телефона
      Асет Досымханов
      E-mail: a.dossymkhanov@aifc.kz
      Контакты
      Head of Tech and Innovation
      Айнура Айтуганова
      E-mail: Ai.Aituganova@aifc.kz
      Manager of Tech and Innovation
      Made on
      Tilda